Chỉ Huy Trưởng Dự Án Cơ Điện & PCCC
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN APEC
Hà Nội, Việt Nam · Hà Nội · Phú Thọ, Việt Nam · Phú Thọ · Thái Nguyên, Việt Nam · Thái Nguyên · qua Joboko
1 ngày trước40tr-60tr ₫/thángToàn thời gian
Ứng tuyển trên Joboko ↗CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN APEC tuyển Chỉ Huy Trưởng Dự Án Cơ Điện & PCCC tại Thái Nguyên. Mức lương 40tr-60tr ₫/tháng. Xem tin gốc để ứng tuyển.
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
A. Quản lý và điều hành dự án
Lập kế hoạch tổng thể triển khai dự án, bao gồm tiến độ, nhân lực, vật tư, chi phí, dòng tiền và các nguồn lực cần thiết.
Tổ chức, điều hành và chịu trách nhiệm về hoạt động của Ban chỉ huy dự án và các tổ đội thi công.
Kiểm soát tiến độ, chất lượng, an toàn lao động và hiệu quả sử dụng nguồn lực trong suốt quá trình thi công.
Chủ động nhận diện rủi ro, xử lý các vướng mắc kỹ thuật và điều phối các bên nhằm bảo đảm mục tiêu dự án.
B. Quản lý kỹ thuật và chất lượng
Kiểm tra, rà soát và phê duyệt nội bộ các hồ sơ trước khi trình CĐT, tư vấn giám sát và tổng thầu, bao gồm: biện pháp thi công, đệ trình vật tư, Shop Drawing, hồ sơ chất lượng và báo cáo công việc.
Kiểm soát việc triển khai thi công theo hồ sơ thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật, yêu cầu hợp đồng và quy định an toàn.
Chỉ đạo công tác nghiệm thu vật tư, thiết bị, nghiệm thu công việc và hoàn thiện hồ sơ hoàn công.
Phối hợp xử lý các vấn đề kỹ thuật, thay đổi thiết kế và khối lượng phát sinh trong quá trình thi công.
C. Quản lý đối ngoại và tài chính dự án
Đại diện Công ty điều phối công việc với CĐT, tư vấn giám sát, tổng thầu, nhà thầu phụ và nhà cung cấp.
Tổ chức lập, kiểm soát hồ sơ nghiệm thu, thanh toán, quyết toán; phối hợp với Ban Giám đốc trong công tác thu hồi công nợ.
Kiểm soát chi phí, khối lượng phát sinh và hiệu quả thực hiện hợp đồng.
Đánh giá KPI, phân công nhiệm vụ và kiểm soát hiệu quả làm việc của nhân sự thuộc Ban chỉ huy dự án.
Báo cáo định kỳ về tiến độ, chất lượng, chi phí, nhân lực và các vấn đề cần Ban Giám đốc hỗ trợ.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Giám đốc.
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
A. Quản lý và điều hành dự án
Lập kế hoạch tổng thể triển khai dự án, bao gồm tiến độ, nhân lực, vật tư, chi phí, dòng tiền và các nguồn lực cần thiết.
Tổ chức, điều hành và chịu trách nhiệm về hoạt động của Ban chỉ huy dự án và các tổ đội thi công.
Kiểm soát tiến độ, chất lượng, an toàn lao động và hiệu quả sử dụng nguồn lực trong suốt quá trình thi công.
Chủ động nhận diện rủi ro, xử lý các vướng mắc kỹ thuật và điều phối các bên nhằm bảo đảm mục tiêu dự án.
B. Quản lý kỹ thuật và chất lượng
Kiểm tra, rà soát và phê duyệt nội bộ các hồ sơ trước khi trình CĐT, tư vấn giám sát và tổng thầu, bao gồm: biện pháp thi công, đệ trình vật tư, Shop Drawing, hồ sơ chất lượng và báo cáo công việc.
Kiểm soát việc triển khai thi công theo hồ sơ thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật, yêu cầu hợp đồng và quy định an toàn.
Chỉ đạo công tác nghiệm thu vật tư, thiết bị, nghiệm thu công việc và hoàn thiện hồ sơ hoàn công.
Phối hợp xử lý các vấn đề kỹ thuật, thay đổi thiết kế và khối lượng phát sinh trong quá trình thi công.
C. Quản lý đối ngoại và tài chính dự án
Đại diện Công ty điều phối công việc với CĐT, tư vấn giám sát, tổng thầu, nhà thầu phụ và nhà cung cấp.
Tổ chức lập, kiểm soát hồ sơ nghiệm thu, thanh toán, quyết toán; phối hợp với Ban Giám đốc trong công tác thu hồi công nợ.
Kiểm soát chi phí, khối lượng phát sinh và hiệu quả thực hiện hợp đồng.
Đánh giá KPI, phân công nhiệm vụ và kiểm soát hiệu quả làm việc của nhân sự thuộc Ban chỉ huy dự án.
Báo cáo định kỳ về tiến độ, chất lượng, chi phí, nhân lực và các vấn đề cần Ban Giám đốc hỗ trợ.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện, Điện nhẹ, Cơ điện, Cấp thoát nước, HVAC, PCCC hoặc chuyên ngành kỹ thuật liên quan.
Có trên 05 năm kinh nghiệm thi công hệ thống MEP/PCCC.
Đã từng đảm nhiệm vị trí Chỉ huy trưởng dự án MEP/PCCC, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý dự án quy mô từ 100 tỷ đồng trở lên.
Có kinh nghiệm triển khai các dự án công nghiệp, nhà máy FDI; ưu tiên ứng viên đã làm việc với tổng thầu và CĐT nước ngoài.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh chuyên ngành và giao tiếp tiếng Anh phục vụ công việc.
Có năng lực lập kế hoạch, tổ chức, điều hành nhân sự và kiểm soát tiến độ, chất lượng, chi phí dự án.
Có kỹ năng đàm phán, phối hợp và xử lý công việc với CĐT, tư vấn giám sát, tổng thầu và nhà thầu phụ.
Quyết đoán, chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao và định hướng phát triển lâu dài.
Quyền lợi
Thu nhập 40-60 triệu đồng/tháng (Gross), thỏa thuận theo năng lực và quy mô dự án.
Thưởng KPI hằng tháng gắn với kết quả điều hành dự án.
Thưởng tháng lương thứ 13 theo quy định của Công ty.
Tham gia BHXH và các chế độ bảo hiểm theo quy định.
Hưởng các chế độ phúc lợi khác theo chính sách Công ty.
Cơ hội tham gia điều hành các dự án MEP/PCCC quy mô lớn, phát huy năng lực quản trị và phát triển lên các vị trí quản lý cao hơn.
Có trên 05 năm kinh nghiệm thi công hệ thống MEP/PCCC.
Đã từng đảm nhiệm vị trí Chỉ huy trưởng dự án MEP/PCCC, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý dự án quy mô từ 100 tỷ đồng trở lên.
Có kinh nghiệm triển khai các dự án công nghiệp, nhà máy FDI; ưu tiên ứng viên đã làm việc với tổng thầu và CĐT nước ngoài.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh chuyên ngành và giao tiếp tiếng Anh phục vụ công việc.
Có năng lực lập kế hoạch, tổ chức, điều hành nhân sự và kiểm soát tiến độ, chất lượng, chi phí dự án.
Có kỹ năng đàm phán, phối hợp và xử lý công việc với CĐT, tư vấn giám sát, tổng thầu và nhà thầu phụ.
Quyết đoán, chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao và định hướng phát triển lâu dài.
Quyền lợi
Thu nhập 40-60 triệu đồng/tháng (Gross), thỏa thuận theo năng lực và quy mô dự án.
Thưởng KPI hằng tháng gắn với kết quả điều hành dự án.
Thưởng tháng lương thứ 13 theo quy định của Công ty.
Tham gia BHXH và các chế độ bảo hiểm theo quy định.
Hưởng các chế độ phúc lợi khác theo chính sách Công ty.
Cơ hội tham gia điều hành các dự án MEP/PCCC quy mô lớn, phát huy năng lực quản trị và phát triển lên các vị trí quản lý cao hơn.
Quyền lợi
Thưởng
Lương thưởng theo KPI hàng tháng .
Thưởng tháng 13 theo quy định .
Chăm sóc sức khoẻ
Đóng bảo hiểm theo quy định.
Các chế độ khác theo quy định của công ty
Nghỉ phép có lương
Mức lương Groos: 40tr- 60tr và theo năng lực .
Lương thưởng theo KPI hàng tháng .
Thưởng tháng 13 theo quy định .
Chăm sóc sức khoẻ
Đóng bảo hiểm theo quy định.
Các chế độ khác theo quy định của công ty
Nghỉ phép có lương
Mức lương Groos: 40tr- 60tr và theo năng lực .
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
29/10/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Khoa Học & Kỹ Thuật > Cơ Khí & Điện Lạnh
KỸ NĂNG
Quản Lý Dự Án, Lãnh Đạo, Kinh Nghiệm Fdi, Cơ Điện, Giám Sát Thi Công
LĨNH VỰC
Điện/Điện tử
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
29/10/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Khoa Học & Kỹ Thuật > Cơ Khí & Điện Lạnh
KỸ NĂNG
Quản Lý Dự Án, Lãnh Đạo, Kinh Nghiệm Fdi, Cơ Điện, Giám Sát Thi Công
LĨNH VỰC
Điện/Điện tử
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 40tr-60tr ₫/tháng
Nơi làm việc
- Hà Nội, Việt Nam
- Thái Nguyên, Việt Nam
- Phú Thọ, Việt Nam